การดำเนินการและรายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี 2564
การจัดหาและวางแผนทรัพยากรบุคคล
- กำหนดนโยบายและแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี 2564
- แผนอัตรากำลัง ปี 2564-2566
- แผนบริหารความเสี่ยง ปี 2564
การให้รางวัลทรัพยากรบุคคล
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการของพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง รอบการประเมิน ครั้งที่ 1/2564 (1 ต.ค. 2563 – 31 มี.ค. 2564) และรอบการประเมิน ครั้งที่ 2/2564 (1 เม.ย. 2564 – 30 ก.ย. 2564)
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานครูองค์การบริหารส่วนตำบล ครั้งที่ 1/2564 (1 ต.ค. 2563 – 31 มี.ค. 2564)
- รายงานการประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานส่วนตำบล พนักงานครู ค่าจ้างลูกจ้างประจำและค่าตอบแทนพนักงานจ้าง
การพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การธำรงรักษาและป้องกันทรัพยากรบุคคล
- การประชุมพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้าและพนักงานจ้าง เพื่อรับฟังข้อคิดเห็น ปัญหาและอุปสรรคในการทำงาน ครั้งที่ 1
- การประชุมพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้าและพนักงานจ้าง เพื่อรับฟังข้อคิดเห็น ปัญหาและอุปสรรคในการทำงาน ครั้งที่ 2
- การประชุมพนักงานส่วนตำบล เตรียมความพร้อมการประเมิน LPA เพื่อรับฟังข้อคิดเห็น ปัญหาและอุปสรรคในการทำงาน
การเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรมในองค์กร
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี 2564
